我县召开“五老”人员工龄补助专项工作推进会
我县召开“五老”人员工龄补助专项工作推进会
来源：县新闻中心 作者：李垒 ：汪承红 日期：2014年07月10日 点击数：
7月9日上午，全县 五老 人员工龄补助专项工作推进会在县会议中心召开。县长金涛出席会议并作重要讲话，县领导曹晓敏、刘桃红、马学华等参加会议。 会上，县文广新局、县交运局、县畜牧兽医局、县农机局和
7月9日上午，全县 五老 人员工龄补助专项工作推进会在县会议中心召开。县长金涛出席会议并作重要讲话，县领导曹晓敏、刘桃红、马学华等参加会议。
会上，县文广新局、县交运局、县畜牧兽医局、县农机局和县农委五家职能部门负责人分别就农村老放映员、老公路养护工、老兽医、老拖拉机手和老农技员等工龄补助工作作了*策解读，县人社局就 老字号 人员补助代发工作作了汇报。
金涛强调，一是认识求高。要从思想上意识到，这是关心关爱之举， 五老 群体为我县经济社会发展做出了积极贡献，要将此项工作扎实、高效地推进。这是公平正义之举，要切实做到公开透明、客观公正、真实全面。这是作风检验之举，要把 五老 人员工龄补助工作作为践行群众路线的重要举措有序开展。二是工作求细。要强化组织领导，县*府成立了高规格的领导小组，各乡镇也要及时成立工作小组，形成一级抓一级、一级对一级负责的组织络。要强化部门职责，各职能部门要根据自身职责，积极做好相关工作。要强化沟通协调，要部门互动、县乡联动、通力协作、密切配合，确保*策执行到位，三是把关求严。要把好身份关，统一口径，做好与外省、外县的*策对接工作。要把好工龄关，根据实际做好工龄认定工作。要把好物证、人证关，创新思维，因地制宜，研究新的举措，力争在物证的收集上有突破。四是程序求实。 五老 工作认定程序中要做好三个环节，即调查取证环节，各主管部门要确保结果的真实性；公告公示环节，被认定人员名单必须在乡镇、村第一次公示的基础上，经各主管部门和人社局审核并经分管县长审核把关后进行二次公示；*策兑现环节，对于物证齐全、公示无异议的人员，要确保补助资金及时足额发放到位；对于暂时无法认定或是认定模糊等问题，要及时进行集体研究，力争分批次逐步兑现*策。五是社会求稳。要宣传到位，各乡镇和部门要坚持正确的舆论导向，提高群众知晓率，确保*策宣传全覆盖。要维稳到位，各主管部门作为信访维稳工作的第一责任人，要切实担负起包保责任，把好事办好、实事办实。要追责到位，对弄虚作假、徇私舞弊者，一经查实，取消其享受待遇的资格，并严肃追究相关责任人的责任。
县直各相关单位和各乡镇负责同志参加了会议。
：我县召开经济形势分析会没有了